[Правительство] Раздел правил для Мэров
[Правительство] Раздел правил для Мэров
Список обязательных тем на форуме:
Итоги проверок гос.организаций
Отчёты на повышение
Жалобы на сотрудников
Отчёты старшего состава
Система повышения
Система выговоров
Заявки на трудоустройство
Система переводов
У.К и А.К
Рабочий график
Посты для сотрудников Мэрии
Единый устав
РП отыгровки
Цены на лицензии
Заявление на увольнение
Заявление на отпуск
Отчёты на повышение
Жалобы на сотрудников
Отчёты старшего состава
Система повышения
Система выговоров
Заявки на трудоустройство
Система переводов
У.К и А.К
Рабочий график
Посты для сотрудников Мэрии
Единый устав
РП отыгровки
Цены на лицензии
Заявление на увольнение
Заявление на отпуск
За отсутствие данных тем лидер может получить как обычное так и устное предупреждение.
Если вы заметили отсутствие какой либо темы фиксируйте нарушение и пишите жалобу на лидера.
Если вы заметили отсутствие какой либо темы фиксируйте нарушение и пишите жалобу на лидера.
Дресс код:
Здесь вы можете посмотреть какую форму вам нужно носить.
Форму носить строго по дресс-коду.
Если форма не по дресс-коду то выговор/увольнение.
Помощник [1] - Охранник [2] - Старший охранник [3]
Форму носить строго по дресс-коду.
Если форма не по дресс-коду то выговор/увольнение.
Помощник [1] - Охранник [2] - Старший охранник [3]
Младший.Лицензёр[4] - Лицензёр[5] - Старший Лицензёр [6]
Заместитель депутата [7]
Заместитель Мэра - Депутат [8-9]
Мэр[10]
Правила проведения собеседований в мэрии:
Собеседование проводиться строго на 4 этаже в здании мэрии.
1) Опрос может проводиться в 4-х кабинетах в мэрии на 4 этаже. И больше нигде
2) Опрашивать гражданских с целью устройства их на работу строго разрешено с 7-ого ранга.
3) Должно присутствовать в кабинете 2 человека: работник мэрии старшего состава и гражданский. Остальные должны ждать около кабинета.
4) Обязателен хотя бы 1 охранник, для поддержания порядка очереди
5) На каждый кабинет по 1 работнику мэрии. Не нужно стоять там толпой
6) При вызове игрока к себе, сообщите охраннику кого нужно позвать в кабинет, чтоб он сам вам его привёл.
7) После того как опросили человека и приняли, сразу отправлять за формой, что бы не задерживать очередь
1) Опрос может проводиться в 4-х кабинетах в мэрии на 4 этаже. И больше нигде
2) Опрашивать гражданских с целью устройства их на работу строго разрешено с 7-ого ранга.
3) Должно присутствовать в кабинете 2 человека: работник мэрии старшего состава и гражданский. Остальные должны ждать около кабинета.
4) Обязателен хотя бы 1 охранник, для поддержания порядка очереди
5) На каждый кабинет по 1 работнику мэрии. Не нужно стоять там толпой
6) При вызове игрока к себе, сообщите охраннику кого нужно позвать в кабинет, чтоб он сам вам его привёл.
7) После того как опросили человека и приняли, сразу отправлять за формой, что бы не задерживать очередь
Фото добавятся позже
Правила проверок гос.организаций:
1. При проверке государственных организаций должны присутствовать минимум: Мэр/зам мэра, 3 охранника и 1 полицейский.
2. Должны присутствовать все отыгровки до единой.
3. Мэр имеет право проводить проверку без предупреждения для всех гос.организаций, кроме военных баз.
4. Проверка военной базы проводится только после согласования с генералом.
5. Запрещена проверка военных баз во время комендантских часов, за нарушение данного правила лидер получает предупреждение.
6. Запрещено присутствие сотрудников от мл.лицензера до ст.лицензера. В крайнем случае 1 лицензёр может заменить охранника (если охраны в онлайне вообще нет). Сотрудники 7-8 ранга могут заменить Зам.Мэра при его отсутствии.
7. Проверка одной гос.организации проводится 1 раз в неделю.
8. Проверки проводятся исключительно по графику их работы:
Министерства Обороны - Пн-Вс (9:00 - 21:00).
Министерство Внутренних Дел - Пн-Пт (9:00 - 22:00), Сб - Вс (10:00 - 22:00).
Средства Массовой Информации - Пн-Пт (9:00 - 22:00), Сб (10:00 - 20:00), Вс (10:00 - 18:00).
Министерство Здравоохранения - Пн-Вс (9:00 - 21:00)
Порядок действий при проверке:
Проверка Министерства Обороны:
1. Проверка склада - [0-3] балла.
2. Демонстрация проведения тренировки военных - [0-4] балла.
3. Проверка состава - [0-2] балла.
4. Проверка состава на знание устава - [0-2] балла.
5. Вручение медали/грамоты лучшему военному на проверке.
Примечание:
1) Наличие боеприпасов в складе:
Склад: 250.000 - 300.000 - 3 балла.
Склад: 210.000 - 240.000 - 2 балла.
Склад: 150.000 - 200.000 - 1 балл.
Склад: менее 150.000 - 0 баллов.
2) Демонстрация тренировки "Дуэль" между 2-мя бойцами:
Отличная стрельба + РП отыгровка - 4 балла.
Хорошая стрельба + РП отыгровка - 3 балла.
Удовлетворительная стрельба + РП отыгровка - 2 балла.
Плохая стрельба + РП отыгровка - 1 балл.
Тренировка без РП отыгровки - 0 баллов.
3) Наличие бойцов на военной базе:
В строю 7+ человек - 2 балла.
В строю 4-6 человек - 1 балл.
В строю менее 4 человек - 0 баллов.
4) Проверка бойцов на знание устава, задаете каждому по 2 вопроса:
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
5) Награждение проводится следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав. врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1
Проверка Министерства Внутренних Дел:
1. Знание указов и законов города - [0-4] балла.
2. Официальный доклад о состоянии преступности в городе - [0-2] балла.
3. Практика ликвидирования преступника - [0-3] балла.
4. Проверка состава - [0-2] балла.
5. Награждение лучшего полицейского на проверке медалью/грамотой.
Примечание:
1) Задаете двоим сотрудникам МВД по 2 вопроса по У.К, А.К, П.Д.Д:
Ответило 2 человека - 4 балла.
Ответил 1 человек - 2 балла.
Никто не ответил - 0 баллов.
2) Отчёт от старшего состава на импровизацию, чёткого отчета нет. Должен полностью доложить какой уровень преступности в городе, максимально раскрыто:
Ставить от 0 до 2 баллов, на свое усмотрение.
3) Один из ваших охранником претворяется преступником,вы даёте не сложную ситуацию. Например: припарковался в неположенном месте, бьёт полицейскую машину и т.д. А полицейский должен будет продемонстрировать как он в данном случае будет действовать:
Сделано отлично + РП отыгровки - 3 балла.
Сделано хорошо + небольшие пробелы в отыгровках - 2 балла.
Сделано удовлетворительно + небольшие пробелы в отыгровках - 1 балл.
Плохая отыгровка - 0 баллов.
4) Наличие сотрудников на рабочем месте:
В строю 6+ человек - 2 балла.
В строю 4-5 человек - 1 балл.
В строю менее 4 человек - 0 баллов.
5) Награждение проводится следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.xJKlb11.png?1
Проверка Средств Массовой Информации
1. Проверка знания ПРО - [0-4] балла.
2. Демонстрация проведения репортажа - [0-3] балла.
3. Проверка состава - [0-2] балла.
4. Проверка знания устава младшего состава - [0-2] балла.
5. Вручение грамоты/медали лучшему сотруднику на проверке.
Примечание:
1) Проверка на знание П.Р.О. Даёте им по 2 объявления которые они должны будут отредактировать. (Исключение - 1 ранг):
Например : "Куплю 7р за 18к"/ "Пойду в банду".
За каждое правильное отредактированное объявление 1 балл.
2) Проведение репортажа на любую тему:
Репортаж оценивается от 0 до 3 баллов.
3) Наличие сотрудников на рабочем месте:
Состав 5+ человек - 2 балла.
Состав 3-4 человека - 1 балл.
Состав менее 3 человек - 0 баллов.
4) Проверка знания устава:
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
5) Награждение проводиться следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1Проверка Министерства Здравоохранения
1. Принятие практики - [0-2] балла.
2. Проверка состава - [0-2] балла.
3. Проверка знания устава - [0-3] балла.
4. Проверка РП уровня старшего состава - [0-4] балла.
5. Вручение грамоты/медали лучшему сотруднику на проверке.
Примечание:
1) Мэр выбирает любого сотрудника, и он играет роль больного. (Исключение: 1 ранг):
Полная отыгровка - 2 балла.
Немного пропустил отыгровки - 1 балл.
Незнание РП отыгровки - 0 баллов.
2) Наличие сотрудников на рабочем месте:
В составе 5+ человек - 2 балла.
В составе 3-4 человека - 1 балл.
В составе менее 3 человек - 0 баллов.
3) Проверка знания устава:
Ответило 3 человека - 3 балла.
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
4) Мэр должен придумать ст.составу болезнь такую которой нет в биндере. Не слишком сложную. А они должны придумать РП отыгровку:
РП отыгровка оценивается от 0 до 4 баллов.
5) Награждение проводиться следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1Примечания:
В течении 7 дней хранить доказательства о договорённости с лидером.
При игнорировании от лидера разрешено проверять без предупреждения.
Запрещено переодевать сотрудников в форму охраны.
При отсутствии старшего состава, проверка не осуществляется. И сразу даётся 0 баллов.
Запрещено грубое общение.
xJKlb11.png?1
Система баллов:
Состояние отличное: 9-11 баллов.
Состояние хорошее: 7-9 баллов.
Состояние удовлетворительно: 4-6 баллов.
Состояние плохое: 0-3 балла.
xJKlb11.png?1
В случае если лидер какой либо фракции получает [0-3] баллов за 2 проверки. За это лидер получает устное предупреждение!
2. Должны присутствовать все отыгровки до единой.
3. Мэр имеет право проводить проверку без предупреждения для всех гос.организаций, кроме военных баз.
4. Проверка военной базы проводится только после согласования с генералом.
5. Запрещена проверка военных баз во время комендантских часов, за нарушение данного правила лидер получает предупреждение.
6. Запрещено присутствие сотрудников от мл.лицензера до ст.лицензера. В крайнем случае 1 лицензёр может заменить охранника (если охраны в онлайне вообще нет). Сотрудники 7-8 ранга могут заменить Зам.Мэра при его отсутствии.
7. Проверка одной гос.организации проводится 1 раз в неделю.
8. Проверки проводятся исключительно по графику их работы:
Министерства Обороны - Пн-Вс (9:00 - 21:00).
Министерство Внутренних Дел - Пн-Пт (9:00 - 22:00), Сб - Вс (10:00 - 22:00).
Средства Массовой Информации - Пн-Пт (9:00 - 22:00), Сб (10:00 - 20:00), Вс (10:00 - 18:00).
Министерство Здравоохранения - Пн-Вс (9:00 - 21:00)
Порядок действий при проверке:
Проверка Министерства Обороны:
1. Проверка склада - [0-3] балла.
2. Демонстрация проведения тренировки военных - [0-4] балла.
3. Проверка состава - [0-2] балла.
4. Проверка состава на знание устава - [0-2] балла.
5. Вручение медали/грамоты лучшему военному на проверке.
Примечание:
1) Наличие боеприпасов в складе:
Склад: 250.000 - 300.000 - 3 балла.
Склад: 210.000 - 240.000 - 2 балла.
Склад: 150.000 - 200.000 - 1 балл.
Склад: менее 150.000 - 0 баллов.
2) Демонстрация тренировки "Дуэль" между 2-мя бойцами:
Отличная стрельба + РП отыгровка - 4 балла.
Хорошая стрельба + РП отыгровка - 3 балла.
Удовлетворительная стрельба + РП отыгровка - 2 балла.
Плохая стрельба + РП отыгровка - 1 балл.
Тренировка без РП отыгровки - 0 баллов.
3) Наличие бойцов на военной базе:
В строю 7+ человек - 2 балла.
В строю 4-6 человек - 1 балл.
В строю менее 4 человек - 0 баллов.
4) Проверка бойцов на знание устава, задаете каждому по 2 вопроса:
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
5) Награждение проводится следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав. врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1
Проверка Министерства Внутренних Дел:
1. Знание указов и законов города - [0-4] балла.
2. Официальный доклад о состоянии преступности в городе - [0-2] балла.
3. Практика ликвидирования преступника - [0-3] балла.
4. Проверка состава - [0-2] балла.
5. Награждение лучшего полицейского на проверке медалью/грамотой.
Примечание:
1) Задаете двоим сотрудникам МВД по 2 вопроса по У.К, А.К, П.Д.Д:
Ответило 2 человека - 4 балла.
Ответил 1 человек - 2 балла.
Никто не ответил - 0 баллов.
2) Отчёт от старшего состава на импровизацию, чёткого отчета нет. Должен полностью доложить какой уровень преступности в городе, максимально раскрыто:
Ставить от 0 до 2 баллов, на свое усмотрение.
3) Один из ваших охранником претворяется преступником,вы даёте не сложную ситуацию. Например: припарковался в неположенном месте, бьёт полицейскую машину и т.д. А полицейский должен будет продемонстрировать как он в данном случае будет действовать:
Сделано отлично + РП отыгровки - 3 балла.
Сделано хорошо + небольшие пробелы в отыгровках - 2 балла.
Сделано удовлетворительно + небольшие пробелы в отыгровках - 1 балл.
Плохая отыгровка - 0 баллов.
4) Наличие сотрудников на рабочем месте:
В строю 6+ человек - 2 балла.
В строю 4-5 человек - 1 балл.
В строю менее 4 человек - 0 баллов.
5) Награждение проводится следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.xJKlb11.png?1
Проверка Средств Массовой Информации
1. Проверка знания ПРО - [0-4] балла.
2. Демонстрация проведения репортажа - [0-3] балла.
3. Проверка состава - [0-2] балла.
4. Проверка знания устава младшего состава - [0-2] балла.
5. Вручение грамоты/медали лучшему сотруднику на проверке.
Примечание:
1) Проверка на знание П.Р.О. Даёте им по 2 объявления которые они должны будут отредактировать. (Исключение - 1 ранг):
Например : "Куплю 7р за 18к"/ "Пойду в банду".
За каждое правильное отредактированное объявление 1 балл.
2) Проведение репортажа на любую тему:
Репортаж оценивается от 0 до 3 баллов.
3) Наличие сотрудников на рабочем месте:
Состав 5+ человек - 2 балла.
Состав 3-4 человека - 1 балл.
Состав менее 3 человек - 0 баллов.
4) Проверка знания устава:
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
5) Награждение проводиться следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1Проверка Министерства Здравоохранения
1. Принятие практики - [0-2] балла.
2. Проверка состава - [0-2] балла.
3. Проверка знания устава - [0-3] балла.
4. Проверка РП уровня старшего состава - [0-4] балла.
5. Вручение грамоты/медали лучшему сотруднику на проверке.
Примечание:
1) Мэр выбирает любого сотрудника, и он играет роль больного. (Исключение: 1 ранг):
Полная отыгровка - 2 балла.
Немного пропустил отыгровки - 1 балл.
Незнание РП отыгровки - 0 баллов.
2) Наличие сотрудников на рабочем месте:
В составе 5+ человек - 2 балла.
В составе 3-4 человека - 1 балл.
В составе менее 3 человек - 0 баллов.
3) Проверка знания устава:
Ответило 3 человека - 3 балла.
Ответило 2 человека - 2 балла.
Ответил 1 человек - 1 балл.
Никто не ответил - 0 баллов.
4) Мэр должен придумать ст.составу болезнь такую которой нет в биндере. Не слишком сложную. А они должны придумать РП отыгровку:
РП отыгровка оценивается от 0 до 4 баллов.
5) Награждение проводиться следующей отыгровкой:
Я Мэр города Лос-Сантос/Сан-Фиерро/Лас-Вентурас, заявляю...
Что сегодня на проверке больше всех отличился боец/медик/полицейский/радиотехник Имя Фамилия.
И лично вручаю ему эту медаль/грамоту.
(Просите кого нибудь из охраны перенести с машины медаль/грамоту)
Отыгровка для охраны:
/я открыл дверь
/я залез в машину
/я нажал кнопку для открытия багажника
/пр Открыл багажник ( Не получилось. .я пробует открыть багажник снова.)
/я взял в багажнике грамоту/медаль
/я закрыл багажник
Товарищ мэр, вот ваша грамота/медаль.
/я передал грамоту/медаль мэру
Отыгровка Мэра:
/я взял грамоту/медаль у охранника
/де Грамота/медаль в руке
Давайте поздравим "Имя Фамилия" как лучшего бойца/медика/полицейского/радиотехника на этой проверке.
/я вручил грамоту "ид или /я повесил медаль на шею "ид
6) Подходите к Генералу/Глав врачу/Директору или старшему составу:
Проверка вашей организации окончена.
По итогам проверки вы набрали 0 из 11 баллов.
Состояние вашей организации - плохое/удовлетворительное/хорошее/отличное.
xJKlb11.png?1Примечания:
В течении 7 дней хранить доказательства о договорённости с лидером.
При игнорировании от лидера разрешено проверять без предупреждения.
Запрещено переодевать сотрудников в форму охраны.
При отсутствии старшего состава, проверка не осуществляется. И сразу даётся 0 баллов.
Запрещено грубое общение.
xJKlb11.png?1
Система баллов:
Состояние отличное: 9-11 баллов.
Состояние хорошее: 7-9 баллов.
Состояние удовлетворительно: 4-6 баллов.
Состояние плохое: 0-3 балла.
xJKlb11.png?1
В случае если лидер какой либо фракции получает [0-3] баллов за 2 проверки. За это лидер получает устное предупреждение!
Niko Magnus- Ст. Админ
- Сообщения : 16
Дата регистрации : 2018-08-27
Похожие темы
» [Правительство] Раздел для сотрудников
» [ЦБ] Раздел для сотрудников
» [ЦБ] Раздел для Директора банка
» [Правительство] Предложения по улучшению Мэрий
» [Правительство] Единая система наказаний для сотрудников
» [ЦБ] Раздел для сотрудников
» [ЦБ] Раздел для Директора банка
» [Правительство] Предложения по улучшению Мэрий
» [Правительство] Единая система наказаний для сотрудников
Права доступа к этому форуму:
Вы не можете отвечать на сообщения
|
|